miércoles, 9 de octubre de 2013
Se precisa chica. Frígidas, abstenerse.
El secretario general de
CCOO en Huelva, Emilio Fernández, ha anunciado este viernes que el
sindicato llevará a la Inspección de Trabajo y al Instituto Andaluz de
la Mujer (IAM) una oferta de trabajo que se encontraba en internet y que
decía que se buscaba camarera "sin hijos, limpia y cachondona".
Los secretarios
generales de CCOO Huelva y UGT de Huelva, Emilio Fernández y Francisco
Espinosa, han presentado en rueda de prensa las acciones reivindicativas
que protagonizarán ambos sindicatos con motivo de la celebración el
próximo 7 de octubre de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente y han
analizado la situación laboral de la provincia.
Fernández ha puesto como
ejemplo algunas de las ofertas laborales que han encontrado en internet
como una que decía: "Busco camarera, sobre 30 años, sin pareja, sin
hijos, que sea simpática, cachondona, seria, formal y limpia y que tenga
ganas de trabajar en un bar, con coche propio y por unos 500 o 600
euros al mes".
Se trata de un anuncio
"humillante, sexista y del siglo XIX" que el sindicato llevará a la
Inspección de Trabajo y en el Instituto Andaluz de la Mujer (IAM).
En esta misma línea, ha
alertado de que en algunas fincas "inmigrantes trabajan gratis para
conseguir los papeles", lo que evidencia "una servidumbre medieval", y
por ello también acudirán a la Inspección de Trabajo, así como ha
advertido de que en el sector del montaje hay empresas onubenses que
subcontratan a empresas de Portugal y los trabajadores lusos, ante el
volumen de trabajo, "duermen en el coche", al salir tarde y comenzar la
jornada temprano.
Así, el secretario
general de CCOO en Huelva ha remarcado que el 98 por ciento de los
contratos son temporales, lo que pone de relieve la situación "salvaje"
del mercado laboral. Por todo ello, ha sostenido la importancia de
luchar por los diversos convenios colectivos.
Por todo ello, Fernández
y Espinosa han calificado de "asilvestrada" la postura de la patronal
debido a la precariedad del mercado laboral y han insistido en la
importancia de que sigan las negociaciones para renovar los convenios
colectivos ante las consecuencias que se derivan del fin de la
ultractividad de los mismos.
Ambos dirigentes
sindicales han hecho hincapié en la relevancia de que la concentración
del día 7 sea "masiva" puesto que "los derechos laborales no son
privilegios, sino derechos", a los que "hay que defender".
Por su parte, Francisco
Espinosa ha defendido que "sin trabajo no hay progreso" y ha insistido
en que la concentración cuente con una alta participación porque "la
agresión a los trabajadores es muy grande".
A su juicio, hay que
exigir planes de empleo y que este sea "de calidad", de manera que la
clase política "tome cartas" en el asunto y haya "un trabajo decente,
unas pensiones dignas y unos servicios públicos universales".
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